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Le diplôme d’Ingénieur de l’ENSAT par la voie de l’apprentissage
Depuis la rentrée 2009, l’ENSAT propose une nouvelle voie d’accès à son diplôme d’ingénieur avec le développement d’une formation par apprentissage en 3 ans. Cette formation, qui mène au même diplôme d’ingénieur de l’ENSAT, est accessible, par un recrutement spécifique, aux étudiants provenant principalement de formations à orientation technologique (IUT, BTS, prépas technologiques).
Avec cette nouvelle option Génie des Agrochaînes, l’ENSAT forme des ingénieurs du « vivant » capables d’appréhender une filière alimentaire ou non alimentaire dans sa globalité en insistant sur la production, la transformation, les besoins du marché, la démarche d’innovation tout en analysant l’impact général sur l’environnement et la société.
A qui s’adresse cette formation ?
Cette formation est majoritairement destinée aux titulaires d’un DUT ou d’un BTS (suivi par une année de prépa post BTS). Les étudiants possédant un niveau L2 de licence ou un diplôme de licence, ainsi que les élèves ayant présenté les concours aux grandes écoles d’agronomie peuvent également candidater.
La formation par apprentissage accueille une vingtaine d'apprentis par promotion.
Qu’est ce qu’un contrat d’apprentissage ?
L’apprenti est soumis à un régime de salarié à plein temps (base de 35 h de travail hebdomadaire incluant la formation théorique et la formation pratique, 5 semaines de congés payés). Il signe un contrat de travail pour une durée de 3 ans avec une période d’essai de 2 mois. Il perçoit un salaire mensuel minimal compris entre 53 et 78% du SMIC (pour un salarié de plus de 20 ans au démarrage du contrat) et négocie son contrat de travail avec son entreprise.
Le CFA MidiSup assure la responsabilité administrative et pédagogique de la formation. Il signe une convention pédagogique avec l’ENSAT ainsi que les contrats d’apprentissage tripartite (entre l’école, l’apprenti, l’entreprise). Il sert également de ressources pour toutes les questions juridiques et administratives, notamment à travers son site.
Encadrement de l’apprenti
En entreprise, l’apprenti est sous la responsabilité d’un maître d’apprentissage qui encadre son travail et fait évoluer ses missions au fur et à mesure des projets et des années de formation. A l’ENSAT, l’apprenti est encadré par un tuteur pédagogique qui rencontre et s’entretient régulièrement avec le maître d’apprentissage notamment via le livret d’apprentissage.
Comment candidater ?
La formation d'ingénieur par apprentisssage débute fin septembre.
Le recrutement est clos pour l'année 2011/2012
ENSAT
Formation par apprentissage Avenue de l'Agrobiopole
BP 32326 - Auzeville-Tolosane
F-31326 Castanet-Tolosan Cedex
Rechercher une entreprise d’accueil ?
Votre candidature est faite ! Il est indispensable de rechercher dès maintenant une entreprise d’accueil et de négocier votre contrat d’apprentissage. Pour vous aider à présenter votre projet professionnel et de formation, vous pouvez recevoir un dossier de présentation à destination des entreprises, faites en la demande :
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